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Quels métiers ne peuvent pas être exercés quand on souffre de troubles auditifs ?

Lorsqu’on souffre d’une perte d’audition, certains emplois ne sont pas recommandés voire inaccessibles. Et pour cause, il existe des métiers qui en raison d’un environnement trop bruyants pourraient aggraver les troubles ou alors carrément empêcher l’exercice de ses fonctions.

QUELS MÉTIERS ?

Aujourd’hui, on sait que 67% des français éprouvent une gêne à cause du bruit sur leur lieu de travail. Mais quelles professions sont vraiment dangereuses pour l’audition ? Le gouvernement a identifié 4 secteurs d'activité particulièrement exposés en raison de lieux de travail bruyants. Ces emplois ne sont pas adaptés à des personnes ayant des troubles auditifs importants. Et à contrario, d’autres emplois sont parfaitement accessibles aux actifs ayant une baisse de l’audition. On fait le point.

La surdité, une maladie professionnelle fréquente : les secteurs d’emploi les plus concernés et à éviter

Ce n’est pas un secret, la surdité est une maladie professionnelle assez fréquente. En effet, elle concerne environ 3500 personnes chaque année pour le secteur industriel par exemple. Mais d’autres secteurs d’emploi sont également concernés et donc à éviter en cas de troubles auditifs sévères. travailleurs.jpg Le secteur industriel compte un grand nombre d’emplois au sein desquels sont utilisées certaines machines pouvant atteindre un haut niveau de décibels. Il compte aussi des métiers où certains outils bruyants sont quotidiennement utilisés. Hors, nos oreilles ne peuvent pas tolérer des sons au-delà de 65 décibels. Alors bien entendu, il existe dans ces emplois des règles qui visent à porter des protections pour les oreilles (casques, bouchons). Mais en cas de troubles de l’audition importants, mieux vaut éviter de travailler dans ces environnements hautement bruyants. Ensuite, il y a le secteur agricole. Là encore, on utilise généralement des engins très bruyants. Par exemple, on sait qu' un tracteur peut atteindre 120dB. Les agriculteurs peuvent bien entendu protéger leurs oreilles avec des protections adaptées. Mais si on est concerné par une perte de l’audition, mieux vaut éviter ces métiers. Les emplois de l’événementiel et plus particulièrement de la scène ne sont pas en reste. En effet, une étude nous indique que 59% des artistes musiciens sont impactés par des troubles auditifs sévères. Et pour certains, leurs troubles les ont obligé à stopper leur carrière. Les ingénieurs du son eux aussi sont touchés par la perte d’audition. Aujourd’hui, il existe des protections auditives spécialement conçues pour les musiciens, mais en cas de perte auditive mieux vaut ne pas travailler dans ce domaine. Enfin, le secteur du bâtiment et des travaux publics figurent dans le top des secteurs d’emploi dits bruyants, au même titre que celui de la métallurgie. On compte un grand nombre de cas de surdité professionnelle dans ces secteurs. Même s’il existe des casques anti-bruit pour le BTP, en cas de problèmes d’audition avérés il est préférable de s’abstenir de travailler dans ces métiers. D’autre part, il est important de préciser que certains emplois sont innaccessibles aux personnes ayant une surdité. C’est alors la visite médicale à l’embauche qui écarte un candidat si nécessaire.

Alors, quels métiers interdits et quels emplois accessibles en cas de troubles auditifs ?

agriculture.jpg Quand on est sur le point d’entrer sur le marché de l’emploi et qu’on a des troubles auditifs, on se demande quel avenir professionnel sera possible. Et si la surdité a un degré qui handicap la communication, alors cette interrogation est encore plus présente. Dans le cas de troubles auditifs sévères impactant fortement la communication, les métiers bruyants et pour lesquels communiquer est essentiel ne seront pas à envisager. En revanche, les emplois manuels ne nécessitant pas ou très peu de communication seront parfaitement adaptés à ces profils d’actifs. Il est vrai qu’en cas de surdité, certaines professions sont impossibles pour des raisons de sécurité. On peut citer les emplois dans l’armée, la police, ou les secouristes par exemple. Mais heureusement, beaucoup d’autres métiers peuvent encore être exercés. De plus, le fait d’être appareillé peut encore améliorer l’accès à l’emploi en cas de surdité et élargir la liste des possibilités. Et du coup, de plus en plus de professions auparavant inaccessibles ouvrent aujourd’hui le champ des possibles. Par exemple, on sait que beaucoup de personnes souffrant de troubles de l’audition travaillent aujourd’hui dans l’ingénierie, le journalisme, l’institution parlementaire ou encore dans les centres de recherches. D’autres ont trouvé un emploi dans certains métiers du secteur médical ou dans l’informatique, le digital, le graphisme. Donc il existe de nombreuses professions au sein desquelles on peut exercer avec un trouble auditif sévère, mais il faut tout de même être appareillé(e) pour des raisons de confort et de fluidité de la communication.

Porter un appareil auditif pour conserver une liberté dans le choix professionnel

femme_profite.jpg En portant un appareil auditif, une personne ayant une surdité pourra élargir ses choix professionnels. Qu’il s’agisse d’une prothèse ou d’un implant cochléaire, il est important de prendre en charge les troubles auditifs afin d’améliorer sa qualité d’écoute et de communication. Beaucoup d’emplois pourront être accessibles avec le port d’un appareil. Et donc, finalement, être appareillé c’est ne pas se fermer des portes professionnelles et dire oui à son épanouissement personnel. En découvrir plus sur les aides auditives maintenant.
Article publié le vendredi 27 janvier 2023